原標題：

返崗專車+現場招聘會+省外勞務協(xié)作
惠城暖招頻出 企業(yè)開工加速

　　春季是企業(yè)用工和勞動者求職高峰期。日前，惠城區(qū)“春風行動”暨“南粵春暖”大型現場招聘會在水口匯樂城廣場舉行，吸引2800人次進場求職。此次招聘會由惠城區(qū)人社局聯合區(qū)總工會、水口街道辦事處主辦，旨在幫助惠城企業(yè)解決春節(jié)后各類技術技能型人才的用工需求，進一步推動全區(qū)各類重點群體高質量充分就業(yè)。

　　新年伊始，惠城區(qū)人社局積極響應國家關于促進經濟穩(wěn)步復蘇的號召，多措并舉，全力推動企業(yè)節(jié)后快速有序復工復產。為幫助企業(yè)克服假期后的“開工難”問題，該局通過返崗專車服務、舉辦現場招聘會、赴外地開展勞務協(xié)作等方式，為惠城企業(yè)新一年的生產注入強勁的動力與活力。

　　貼心接送

　　返崗專車服務助力企業(yè)復產

　　為助力企業(yè)開足馬力復工復產，奮力實現經濟“開門紅”，惠城區(qū)人社局積極組織“點對點”返崗專車接送服務。日前，惠城區(qū)人社局相關負責人帶隊，分別前往惠州平潭機場、深圳北站等地，順利接回52名返惠務工人員�？紤]到員工返程時間較長，該局還在大巴車上為務工人員準備了面包、牛奶等食物，讓他們在歸途中感受到家的溫暖。“從家門口到廠門口”的無縫對接，不僅有效保障務工人員的順利返崗，也為企業(yè)節(jié)后快速復工復產奠定堅實基礎。

企業(yè)招聘人員在了解求職者相關信息。

　　惠州天寶創(chuàng)能科技有限公司人事經理閆女士點贊道：“返崗專車服務將員工送到企業(yè)門口，不僅減輕了企業(yè)的負擔，更提升了員工的歸屬感，真正體現了政府對企業(yè)發(fā)展的關懷�！�

　　據介紹，今年是惠城區(qū)人社局連續(xù)第5年開展返崗專車接送服務，這一暖心舉措廣獲贊譽與好評。未來，該局將繼續(xù)開展此類服務，努力為更多務工人員提供更加便捷、貼心的服務體驗。

　　春風行動

　　3月舉辦線上線下招聘會

　　日前，在水口街道舉辦的2025年惠城區(qū)“春風行動”暨“南粵春暖”大型現場招聘會現場人來人往，眾多求職者懷揣著美好憧憬，紛紛來此尋找心儀的工作機會。

　　據了解，本次招聘會涵蓋智能科技、新能源車、手機制造、家政服務和教育培訓等多個行業(yè)，吸引包括豪鵬科技、天寶創(chuàng)能、仝達實業(yè)、力王高科等在內的98家惠州知名企業(yè)。這些企業(yè)提供了包括技術、管理、銷售、服務等多個領域的420個職位、5923個崗位，為求職者提供了豐富的選擇空間。

　　除了現場招聘外，招聘會還設置了零工市場、職業(yè)指導、就業(yè)驛站服務專區(qū)，工會、社保、醫(yī)保、婦聯、退役軍人事務部門等相關單位也在現場設置宣傳咨詢點，提供各項惠民政策咨詢。

　　“我大專畢業(yè)，有電工職業(yè)資格證，春節(jié)過后就在找工作，想應聘一家大型企業(yè)的電工崗位。今天接觸了好幾家公司，也留下了簡歷，后續(xù)等他們通知�！鼻皝韰⒓诱衅笗�的羅先生告訴記者，自己有5年工作經驗，想跳槽到大企業(yè)工作，對找到心儀的工作還是頗有信心。

　　惠州潤眾科技股份有限公司人事部經理鄒晴告訴記者，此次招聘會上，公司招到十幾個人，正好填補了節(jié)后的用工缺口�！斑@場招聘會舉辦得很及時，為求職者和用工企業(yè)搭建了一個面對面溝通的平臺。

　　不僅如此，該局正積極籌備3月的線上線下招聘會，積極聯合轄區(qū)院校舉行2025屆畢業(yè)生春季供需見面會等。

　　主動出擊

　　跨省勞務協(xié)作暢通招工渠道

　　除了本土招聘會，惠城區(qū)人社局積極開展外聯對接，加強與廣西、貴州等省外勞務輸出地的協(xié)作，暢通招用工渠道，進一步解決惠城企業(yè)的用工需求。

　　春節(jié)假期過后上班第一天，惠城區(qū)人社局立馬行動，積極與勞務輸出大省對接，組織轄區(qū)6家優(yōu)質企業(yè)赴廣西南寧橫州市、賓陽縣、馬山縣開展勞務協(xié)作對接，并參加兩地舉辦的“春風行動”現場招聘活動；組織2家優(yōu)質企業(yè)赴廣西貴港市、來賓市、柳州市，參與當地“就業(yè)暖心·桂在行動”專項服務活動，打響了今年惠城跨省勞務協(xié)作招聘“第一槍”，為企業(yè)實現新年“開門紅”蓄勢助力�；莩菂^(qū)人社局還與廣西賓陽縣人社局簽訂了《勞務協(xié)作協(xié)議》，為雙方合作促就業(yè)、穩(wěn)勞務服務提供保障。

　　此外，該局還組織企業(yè)遠赴貴州黔西南州冊亨縣和興義市參加東西部勞務協(xié)作專場招聘會，開展勞務對接協(xié)作，提供生產操作工、物料員、品管員等職位近1500個崗位，吸引當地大量求職者前來應聘。

　　惠城區(qū)人社局有關負責人介紹，通過此次跨省勞務協(xié)作，為惠城企業(yè)搭建招聘與勞務對接平臺，有效解決節(jié)后用工需求。同時，與當地人社局通過深入座談交流，探討用工模式和校企對接合作，搭建零距離對接平臺，為接下來進一步開展協(xié)作奠定基礎。

　　文/圖 惠州日報記者彭紅霞 通訊員王勝佳